薪税管理师考试概况：

初级职业理论知识+初级实操演练中级职业理论知识+中级实操演练职业理论知识+综合能力+论文

薪税管理师考试每年举行两次，分别在6月和12月的第三个周六进行

职业理论知识+综合能力单选题60分，多选题40分;100分，60分及格初级实操演练、实操演练100分，60分及格

课程分为线上基础知识和线下实务案例分析两部分。大致内容有，薪酬体系设计、管理会计、税务实务、薪酬支付、税费缴纳、薪税软件使用、薪酬管理、薪税代理实务应用。

等级攀高峰，职业进阶新捷径：

薪税管理师证书等级

适用于高层战略规划人员，包括企事业单位负责人、人力资源部总经理、财务部门总经理等

适用于中层专业管理人员，包括企事业单位人力资源部或财务部经理等

适用于基础事务性人员，包括财务管理、人力资源管理、财税等专业的学生，或从事会计、薪酬行业的工作人员等

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