朔州执业药师薪资待遇如何

优路教育拥有一支思想创新，锐意进取的团队，教学经验丰富，针对性强，教师团队教学扎实过硬，教风明快活泼，教学效果独树一帜。学校班子严格管理，狠抓教学质量，教书育人。教师们传道、授业、解惑、兢兢业业、诲人不倦，让您轻松学执业药师。

今年的执业药师改革透露出两个重要信息：一是参考人群受限（学历、专业、工作年限），二是考题难度提升，呈现出理论向应用转化的趋势。就近年的执考通过率来说，总体小幅度下滑，预计这一状态或将持续。

执考难度越来越大，门槛越来越高

2020年执考大纲第八版本由于是年使用，属于试用阶段，预计难度相对较小，而2021年考试难度将会加大。

众所周知，教材版本初改的时候为了给广大考生一个适应的时间，往往不会将难度提至高等级，所以通过率相对来说可能理想一些。而自第二年开始，命题方向一般会有所变化，难度也会上升，通过率自然受到影响。

2020年执考考题题型仍与往年一样，为客观选择题，2021年题型或将转变为选择题+主观题（案例分析）+英语题。

对执考考生而言，这样的考试变化无疑是当头一棒，因为能够符合已经变革的报名条件的考生，年龄多在30-45岁之间，突然加考英语和主观题简直打了这部分考生一个措手不及，考生即便重新去学习英语也难以在短时间内达到一定水平。

可见，对执业药师群体继续教育重新提出的“新要求”不可谓不高，其中的种种变革，击中考生死穴——执考与职业药师职业的“含金量”难成正比，且难度更大。那么，此种情形何时会发生改变？

人才供需决定“薪资”

药监局执业药师资格认证中心相关数据显示，截至2020年7月底，全国执业药师注册人数为551924人，其中注册于药品零售企业的执业药师500697人，占注册总数的90.7%。

药品监督管理局相关数据显示，2018、2019年全国药店数量分别在48.9、52.3万左右。

从执业药师的供需状况来看，结合药店分级分类管理及对“一店一师”的要求，加之专业药店对执业药师大量吸收的影响，50万左右的执业药师显然无法满足52万家零售药店的刚需，供不应求。

此外，2015年11月20日，药品监督管理局发布了《食品药品监管总局办公厅关于现有从业药师使用管理问题的通知》。

2020年已经接近尾声，假如过渡政策如期废止，那么2021年全国零售药店执业药师配备状况将再度出现危机，出现数以万计的缺口，势必加剧药店对执业药师从业人员的争夺战。此种情况下，执业药师的职业价值受市场供需关系左右，薪资待遇或将有所提升。