来源:襄阳优路薪税师培训学校
时间:2020/1/11 13:50:42
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CCPA《薪税师》岗位是集人力资源管理师与税务师双重岗位于一身的创新型、复合型岗位。
国际上很多的社会保障资金筹集手段是通过征税,而非费,因此,在专业管理岗位职责中本身就包含薪税师的专项工作需求。
CCPA《薪税师》已于2018年10月在全国全面开考。
适用对象:CCPA《薪税师》证书分三级,一级主要适用于企事业单位负责人、人力资源部总经理、财务部门总经理等。二级主要适用于企事业单位人力资源部或财务部经理等;三级主要适用于人力资源管理专业、财税专业、会计专业等计划从事薪税师行业的大、中院校学生,或薪酬专员、会计专员、从事薪酬行业的其他工作人员等。
薪税管理师知识体系:薪税师知识体系来源于CCPA国际注册会计师(税务师、财务经理)综合能力(区)等级考试课程及CCPA-ATHELevel6-7衔接课程,如CCPA-ATHELevel6-7衔接课程ATHE-L/503/5093薪酬管理()课程,ATHE-A/615/2677税务实务()部分课程。ATHE-A/503/5218管理会计()部分课程、CCPA《国际竞争力-外国税制》及CCPA《薪酬管理与税收筹划》系列版权课程。
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