新通教育集团根植，积极拓展优质教育资源，经过26年持续高速发展，走向、走向世界，现已成为规模庞大和品牌影响力深远的国际化教育集团。新通教育拥有3000多名员工，在、20多个城市设有分支机构。业务覆盖国际教育规划，语言培训、教师研修、学前教育、青少年素养提升、游学研学、职前教育、海外投资等多个领域。作为一家具有高度社会责任感和使命感的教育企业，新通多年来积极投身教育公益事业，践行企业社会责任，致力于成为优质的国际化教育集团。

　　为什么选择新通：

　　1.集结各地的教师，以良好的知识素养和教学知识、科学幽默的语言、灵活的教学方式及策略，充分遵循二语习得规律、认知规律以及新型学习方式的特点，为学生提供教学。

　　2.教、学、测、练、评的学习闭环，教师和学习督导的共同监督，从入班到结课进行跟踪，激发学生学习动机，维持学习欲望和兴趣，促使学习持续投入。

　　3.张弛有度”的社群互动：实时的师生互动和生生互动，构建知识地图，建立学习共同体，小班教学使学生和老师有充分互动，使用基于任务的小规模成组方式以及在线合作学习促进交流，避免在线学习的孤独感和互动缺乏。

　　4.清晰的学习界面，多样的音频和视频，生动呈现的学习内容，可以回看的在线课堂，及时的学习评估。

　　韩语学习方法：

　　1.反复练习写文章、反复比较难的文形、还有固有语、副词。

　　2.电视连续剧和电影录音后、反复的边看边跟着说。改变发音和语调。然后写电影的内容。

　　3.新闻报道和杂志等大声读。特别是正确的读数字。

　　4.弄清不知道的单词和语法。还有利用那单词和语法正确的造句。

　　5.拟声语、拟态语、俗话, 熟语、惯用语等整理后、利用这些造文章。

　　6.请继续看韩国语的电视剧、新闻和韩国语的书。

　　7.为了韩国语熟悉、每日自己一个人也练习说韩国语

　　8.通过实景对话的学习，扩充词汇面，使韩语的实际应用能力得到进一步的提高。