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家政服务业的迅速发展，比如月子中心、托儿所、早教中心、亲子园等，对家政服务人员的数量和质量要求都大大增加。政策方面，从事母婴方面工作的人员必须持证上岗。月嫂工资每月8000-12000元不等，一二线城市的工资相对更高；育婴员每月6000-10000元不等，如持有育婴师、月嫂证书上岗的，工资会比没有证书的每月高出600-800元。  

洛阳基础差育婴师培训班哪家不错？洛阳雪绒花育婴师培训还要能够根据婴儿发展水平制定个别化教学计划，选择和设计游戏活动，锻炼孩子的大动作、精细动作、认知、语言、社会交往等方面的能力，完成婴幼儿动作技能训练、智力开发、社会行为及人格培养等多方面的教育任务。  

育婴师鉴定方式  

分为理论知识考试和技能操作考核。理论知识考试采用闭卷笔试方式，技能操作考核采用模拟操作和现场口述或笔试等方式。理论知识考试和技能操作考核均实行百分制，成绩皆达60分及以上者为合格。  

考评人员与考生配比  

理论知识考试考评人员与考生配比为1：20，每个标准教室不少于2名考评人员;技能操作考核考评员与考生配比为3：1，且不少于3名考评员。  

鉴定时间  

理论知识考试为90min，技能操作考核时间不少于45min。  

鉴定场所设备  

理论知识考试在标准教室进行。技能操作考核在具有必要的婴儿模型，喂养用具，烹饪器具，流动水源，日常保健用品，婴幼儿睡眠、就餐、活动等用具或玩具;且卫生、通风条件良好，光线充足，设施安全的场所进行。  

2.基本要求  

2.1职业道德  

2.1.1职业道德基本知识  

2.1.2职业守则  

(1)热爱儿童、爱岗敬业。  

(2)诚信服务、善于沟通。  

(3)勤奋好学、钻研业务。  

2.2基础知识  

2.2.1婴幼儿生长发育基础知识  

(1)婴幼儿生长发育的基本规律和特点。  

(2)婴幼儿心理发展的基本规律和特点。  

2.2.2婴幼儿的日常生活照料和护理基础知识  

(1)婴幼儿营养基础。  

(2)计划免疫与预防接种基础知识。  

(3)婴幼儿保健与护理的基础知识。  

2.2.3安全工作常识  

(1)家用电器安全操作知识。  

(2)食品安全知识。  

(3)安全防火知识。  

2.2.4相关法律、法规知识  

(1)《中华人民共和国劳动法》相关知识。  

(2)《中华人民共和国劳动合同法》相关知识。  

(3)《中华人民共和国妇女权益保障法》相关知识。  

(4)《中华人民共和国母婴保健法》相关知识。  

(5)《中华人民共和国未成年人保护法》相关知识。  

(6)《中华人民共和国食品卫生法》相关知识。  

(7)《中华人民共和国教育法》相关知识。  

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