经济复苏中的人力资源管理

曾有人笑评HR的工作：绩效考核？十家做的九家烦！企业培训？效果不大又花钱！薪酬变革？自己不烦别人烦！文化建设？舞文弄墨没事瞎添乱！

企业老总——人力资源门整天忙这忙那，可怎么总是抓不住工作的关键点？！

直线经理——人力资源部门就是爱没事找事，我们的业务工作都做不完，还整天这个表那个表地填呀写的，还动不动就挥舞“上方宝剑”，真烦哪！

HR经理——人力资源工作有的时候真是出力不讨好，业绩很难体现，还要做夹心饼，两头不是人啊!

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