Web前端工作还好找吗？Web市场是否已经饱和？Web前端前景如何？很多学习前端或者计划进入前端领域的小伙伴都会提出这样的思考！在移动互联网以及小程序的再次冲击下，前端工程师一度成为IT行业炙手可热的岗位之一。根据各大招聘网站数据显示，2022年，前端工程师岗位需求依旧呈现上升趋势。

　　由于市场经济的逐渐复苏，企业之间的竞争日趋明显，对前端工程师的要求也日益提高，对于基础不扎实的小伙伴来说，面试成功率不似几年前那样火爆，本质原因还在于企业对人才的筛选更加理性化。一方面求职者找不到工作，一方面企业找不到合适的人才。导致了现在招聘市场的畸形需求。

　　也因此web前端的薪资区域两方面的变化，对于实习岗位保持稳定，薪资大概在4-6K之间。而符合企业人才需求的web前端工程师的初级薪资则在8-10K，甚至在业务熟练之后可以达到15K-30K的高薪。

　　那作为前端工程师，需要掌握哪些能力才能达到高薪的行列呢？

　　我认为有以下五个方面：

　　1、基础知识牢固，而不仅仅满足于框架。框架的学习是必然的，大部分公司都是基于各种不同的框架进行开发的，但是作为一个的前端工程师，不仅仅要掌握框架的基本使用，也要懂得前端原理。这样才能更好的使用各种工具。

　　2、具有“解决问题”的能力，并非机械化堆砌语句。简单的代码工作已经不适合现在企业的告诉发展，更多的是需要处理问题的思维能力，才能获得更好的机会。

　　3、代码规范，能够融入团队协作。尤其大公司对于团队合作的要求是非常明显的，所以需要开发者能严格的按照代码规范书写以及注释。

　　4、了解用户体验，研究性能优化。产品较终使用者都是用户，而企业对于用户体验的要求已经达到了，在市场竞争体制下，更好的了解用户体验，才能获得更多的机会。

　　5、实战经验必不可少。一个前端工程师完成的项目数量以及质量是他在面试时候的加分项，也是提高薪资水平的前提。

　　2022年前端开发工程师找工作需要更加真实的实力。所以想要进入前端开发领域的小伙伴，抓紧时间完善自身技术水平，多方面补充自己的能力吧。