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2013年广西公务员面试培训面试流程解读缓解考生压力

来源:贺州优路教育-消防设施操作员培训专栏

时间: 2013/6/3 9:14:00

  2013年广西公务员面试培训,选广西鸿途教育,是一家致力于公务员考试培训的全国性培训机构,凭借北京雄厚的教育资源优势,组建了公务员考试方向团队(现已分别成立了申论教研室、行测教研室、面试教研室等科室),其主攻方向为公务员、省级公务员、选调生、村官、事业单位、教师招考、信用社、军转干等各类公职类考试。

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一、面试考官的抽调为7+0模式,即所有考官均由自治区公务员主管部门从考官库中随机抽取。考试当天,考官、考生所在考场均在考前随机抽取决定。因此考生无需担心会受到“关系分”、 “人情分”的影响。广西公务员面试培训机构

二、面试时不给考生提供题本,面试题由主考官一次宣读完,考生要仔细听题,可在草稿纸上记录要点。如有必要,考生可要求主考官将没有听清的题目重读一遍。

三、考生面试时间一般为15分钟(免笔试考生为20分钟),面试题目一般为3道题(或4道题)。考生面试结束约20分钟后,工作人员将面试成绩通知单送达在候分室等候的考生。广西公务员面试培训机构

四、面试主要以考官与应试者面对面地交流与观察为主要手段,测评应试者知识、能力、经验及仪表气质等有关素质。

五、为确保公平,同一职位考生原则上在同一考场进行面试,考试顺序由考生抽签确定。同一职位参加面试考生太多,难以在同一考场进行面试时,则通过职位拆分方式,将面试考生合理分配到不同的考场参加面试(我区公务员面试中从未使用过近期某培训机构公然宣称的所谓“二次平均法”)。

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