关于职称申报必须清楚的若干问题

1、关于公有制及非公有制

  在2000年以前，湖南是有乡镇企业及工商联合体的，那之前，该企业办是可以自主进行职称评审的，因为他们有专门的职改办公室.因此，以前才会出现有公有制及非公有制.但是从2002年，该办已经撤消，因此也就不存在了公有制及非公有制的说法.但是，由于目前还存在公有制企业（单位）及非公有制企业，所以，在我们的感念内，只要是吃财政饭，享受财政编制的，就算公有及企业（包括事业单位、学校、医院等相关单位）,那这类的单位，都是有相关主管单位的,因此申报职称只能通过单位一级一级申报，这样才能享受政策认可的工资待遇等问题.但是同时有很多学员虽然是在公有制企业，但是并不一定非要享受待遇提升,主要申报职称为了更好的发展或者是进行相关的考试资格，那我们觉得，你可以参考非公有制企业的申报方式.

   非公有制单位的员工申报职称就很简单，任何一家非公有制企业的员工都可以自行找渠道申报，但是首先是要知道申报后能否进入自己的个人档案进行资料补充.这个在后面的相关内容上将予以补充.很多外地的职称是有公有制及非公有制这个因地而异，但是，稍微懂点常识的人就知道，你是外地人又没在当地公有制单位上班，不享受当地财政编制的，你就算申报了外地的公有制职称，你拿回来也是没办法正常按照当地的公有制单位享受待遇的.
 
2、适用范围

   职称以前是按照地域原则，哪申报就在哪有效，但是实际上随着目前档案淡化及人才流动的趋势职称已经全国通用并全民认可.关键是你的单位认可或者主管部门的认可.这个其实很多人就有办法解决，主要是人际关系,因此，你在外地通个别的机构申报的职称，是肯定有效的，只要职称证书是人事或者人才交流中心颁发并认可的.而且职称证书只是代表你的技术水平，只有聘用了以后在真正生效.

3、关于档案

   现在档案已经慢慢的淡化了，随着目前人才流动及信息化的发展以及我国相关人事政策改革，现在实行的档案托管及人事代理已经为大家很好的解决了这类问题，而且个人还可以通过计算机远程管理.我公司与众多人才交流中心是有协议的，是有人事代理资格的，并与他们有相关的协议，可以帮助学员处理档案托管的问题，而且可以提供个人的社保、医保及户口与经济适用房的申请.而通过我单位代理申报的职称档案资料是完全可以进入个人档案的，但是前提是必须同意由人事代理中心调人档案，签署人事代理协议并交纳相关费用，这样，个人的档案问题就可以完全的解决了.

   另外，有部分人因为档案属地不明确及学历的原因，导致自己都不清楚自己的档案到底在何地，并且影响了自己的相关考试及提升等.针对这个问题，我们可以为个人提供在人事部门重新建档（不影响户口所在地档案），以便个人处理职称申报及相关业务.
   档案调动的程序是：人事部门发调函---提档案---人事部门归档处理.

4、为什么可以异地申报

  现在很多省份都有特殊人才通道或者人才交流引进的通道，因此是可以实行异地评审的，但是必须是先调入档案（因为要确定材料的真假及基层责任，已经实行业绩档案及诚信档案的地区可以无须调动档案）.湖南将与08年开始实行业绩档案及诚信档案，届时，所以学员都无须调动档案即可申报.如果你在外地申报了但是没有调动档案的话，只要资料齐全，你就可以将职称档案交于档案所在单位进行档案材料补充的.
 
5、关于换证

  换证的感念就是你在外地的职称换发本地证书.目前，广东换证的原则是重新认定，即你在外地的职称到了广东某市，人事部门首先是确认你证书的真实性.然后再根据你的成绩、业绩是否符合广东的要求进行重新认定，认定合格后，再换发本地证书，那在湖南也是一样，实际上外地人如果调入湖南的话，原有职称是一样有效的，但是很多时候大家都为了更好的使用，所以都想换发本地的证书，同样也是可以处理的，相关程序差不多.

全权代理评审费用：

初级2800  中级：4800   8000

(中心开设确保班，证书全国通用，网上可查，本消息长期有效，外地亦可报考）

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