如此，你才能够轻松说服面试官，说服老板，说服客户，说服一切你想要说服的人，达成你的愿望。

　　你甚至可以像20世纪美国的黑人弗里德里克?道格拉斯那样发出豪言壮语：“如果我能说服别人，我就能转动整个宇宙。”是的，如果能够成为一名说服高手，那么在人生的战场上，你将所向。

　　那么，怎样才能成为一名真正的说服高手呢?四招教你化「说服」为「合作」!

　　1、寻求共同目标

　　当你和别人产生意见冲突时，就问自己两个问题：

　　1)我们的共同目标是什么?

　　2)有哪些地方，是我们一致认可的?

　　一个问题的作用是：它决定了讨论本身是否有价值。在沟通中说服的技巧有哪些

　　原因很简单：如果连目标都不一致，那就没有什么好讨论的了。比如说，如果你想探究清楚一个事物，而对方只是想抬杠，那较好的做法就是赶紧远离他。

　　2、诉诸利益

　　经常需要交涉的朋友，一定会了解：交涉较重要的一个原则是什么?不是告诉对方「这件事对我很重要，所以你得听我的」，而是「这件事对你有好处，你不妨这样做」。

　　后者的效果，会远远优于前者。在沟通中说服的技巧有哪些

　　当你开始这样思考，就已经是一步巨大的飞跃：你开始尝试着用「对方的视角」思考，而不是自己的角度。

　　而这就意味着：你开始试着将自己，放到跟对方相一致的立场上，开始将视角切换为「我们」。

　　3、给别人一张梯子

　　什么叫「给一张梯子」呢?简而言之，就是让对方通过你的引导，进行自我思考，得出你所期望的结论。

　　有心理学实验显示：倾向于感性判断的人，会更重视「借由外部信息进行决策」;而倾向于理性判断的人，会更重视「通过自己思考进行决策」。在沟通中说服的技巧有哪些

　　所以，如果对方属于理性思考的人，那么不妨试一试：提供一些事实、数据、观点，进行适当的引导和暗示，让对方自己得出「结论」。

　　4、避免习惯性反驳

　　如果觉得上面的方法都有一些难度，那么这一条，可能是日常生活中，较容易落实的。

　　不妨这样问一问自己：在日常沟通中，你说过多少次「不是」，又说过多少次「对」?

　　很多人在表达意见的时候，喜欢先说一句「不是」，然后再陈述自己的观点。其实，当你说「不是」的时候，很有可能，就已经在不知不觉间，将双方摆在对立面了。在沟通中说服的技巧有哪些

　　对方也许不会立刻感受到，但很可能会在潜意识里，因此产生不满、防备和芥蒂。

　　这导致的后果就是：即使你说的是对的，对方也有可能不会立即接受。

　　顺便说一句，这个模型，用在对下属的训诫和教育中，也非常好用。这可以减少彼此间的对抗性，让下属能更听得进去。

　　坚持这个习惯，将其内化，你会慢慢发现，别人会更愿意聆听你的观点。